勞務公司顧名思義是勞動務工派遣公司，又叫勞動派遣，根據工人勞動派遣方式不同勞務公司又分為人力資源和勞務派遣公司，同時兩者又有很大的區別，那么如何注冊勞務公司以勞動派遣為例，接下來企順寶小編做了相關整理，可進行學習參考。

　　一、勞務公司是什么?

　　勞務公司通過把勞務人員轉租或派遣給其它的的用人單位，從中獲取勞動力差價。勞務公司特點為對獲得的勞動力具有擁有權;所擁有的勞動力保持相對的穩定性;對擁有的勞動力資產承擔必要的法律義務

　　二、勞務派遣和人力資源的區別

　　1、盈利方式不同。勞務派遣公司是將與己方簽署勞動合同的勞動者，派到用人單位提供勞務，由用人單位向勞務派遣公司支付勞動報酬，再由勞務派遣公司將報酬支付給勞動者，以此來賺取工資間的差價。而人力資源公司，則是指按照用人單位的條件來招聘員工，促成勞動者與用人單位簽訂勞動合同，由用人單位就此向人力資源公司支付一定的服務費用，來賺取服務中介費。

　　2、經營范圍不同。人力資源公司主要提供的是獵頭服務，為企業提供人才，同時也給人才找合適的企業。當然，人力資源公司同時還提供目標企業的人力資源規劃、目標企業外訓、人才招聘、勞動關系的處理、企業文化的制定等內容。而勞務派遣公司的業務范圍主要是勞務派遣和職業介紹等。

　　3、對象不同。人力資源管理咨詢公司包括組織管理咨詢、人員咨詢、績效咨詢、薪酬咨詢、對標咨詢、人資管控咨詢等。勞務派遣公司則是向用人單位輸送人才，對派遣人員進行管理及薪資福利發放。

　　三、勞務派遣公司注冊條件：

　　1、需要公司注冊資金需要200萬以上，且還需要滿足實繳200萬

　　2、還需要提供企業的實繳資金的驗資報告證明

　　3、企業的需要有實際的辦公地址，且需要與營業執照地址一致

　　4、公司的辦公場地還需要提供相應場地證明材料。

　　5.企業需要有勞務派遣業務辦公辦公設施

　　由此可見，注冊勞務公司首先要知道注冊勞務派遣公司還是人力資源公司，兩者辦理證,件的機構不同，且要求也不同。

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