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勞動用工

勞動用工的形式

企順寶 2018-08-02 08:25:39

勞動用工的形式

一、從簽訂勞動合同的期限來分,有固定期限用工、無固定期限用工和以完成一定工作任務為期限的用工3種方式。1.固定期限用工,是指用人單位與勞動者簽訂的勞動合同,約定有合同的終止時間。2.無固定期限用工,是指用人單位與勞動者簽訂的勞動合同,約定有合同無確定的終止時間。3.以完成一定工作任務為期限的用工,是指用人單位與勞動者簽訂的勞動合同,約定以某項工作的完成為合同的期限。

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勞動用工

企順寶 2018-08-02 08:22:19

勞動用工

勞動用工是指用人單位和勞動者個人簽訂勞動合同,使勞動者成為用人單位的成員,在用人單位的管理下提供有償勞動。

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停業裝修 該不該給員工發工資

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沒簽合同是否適用最低工資?首先明確,這樣的用工是違法的。

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你的帶薪年假還好嗎

企順寶 2017-10-12 14:49:52 你的帶薪年假還好嗎

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金九銀十離職季,如何降低員工的離職率

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